Keine zwei Kundenanfragen sind gleich. Was klingt wie eine Selbstverständlichkeit, hat tiefgreifende Konsequenzen: Man muss genau zuhören, um zu verstehen, was der/die Gesprächspartner:In denkt. Und genau das ist es, was wir tun: Wir hören zuerst zu.
Deshalb gibt es bei uns auch keine vorschnellen Antworten oder Lösungen aus der Schublade.
Wir sind in diesem Punkt konsequent, weil wir immer wieder eine einfache und interessante Erfahrung machen: Wer seine KundInnen versteht, kommt zu besseren Lösungen.
Bessere Lösungen, das heißt für uns: Unsere Ideen und Konzepte zielen nicht darauf ab, Ihnen Standardkonzepte und -lösungen zu verkaufen oder Ihnen als UnternehmerIn das Steuerrad aus der Hand zu nehmen, um sich dauerhaft unentbehrlich zu machen.
Wir sind zutiefst davon überzeugt, dass das genossenschaftliche Prinzip der Hilfe zur Selbsthilfe der beste Weg ist, Ihre unternehmerischen Ziele mit unserer temporären Unterstützung zu erreichen.
Kunden, die uns beim Wort nehmen:
Elke Blumenstock | Personalentwicklung Bausparkasse Schwäbisch Hall AG
„Mit der ADG als Trainingsanbieter arbeiten wir nun schon seit über fünf Jahren professionell im Rahmen der hausinternen Potenzialkräfteentwicklung zusammen.
Über die Zeit konnten wir das Programm für unsere Nachwuchskräfte kontinuierlich weiterentwickeln und optimieren. Für alle unsere Ansprüche und Erwartungen an die Konzeption des Programms hatte die ADG mit Jörg Niemeyer und Birgit Poisel individuelle und anspruchsvolle Lösungsansätze parat. So konnten wir das Angebot maßgeschneidert an die Bedürfnisse unseres Unternehmens anpassen. Die professionelle und vertrauensvolle Zusammenarbeit war direkt vorhanden und hat sich im Verlauf der Zeit bestätigt und vertieft.“
Iris Kleem | Evangelische Bank eG
„Die ADG hat uns bei Konzeptentwicklungen für interne Qualifizierungen sehr gut unterstützt. Die Umsetzung unserer individuellen Wünsche und die Entwicklung von Konzepten an unsere Herausforderungen sind mit den Entwicklern und Dozenten der ADG sehr gut gelungen.
Wir schätzen besonders die Flexibilität bei kurzfristigen Konzeptanpassungen, ebenso die sehr vertrauensvolle und unkomplizierte Zusammenarbeit.“Christian Ahlring | Teamleiter Kultur- und Personalmanagement, Volksbank Eifel eG
„Die ADG / Barbara Klingenberg war ein/e sehr aktive/r und kompetente/r Entwicklungspartner/in unseres Innovationsmanagements für Fach- und Führungsnachwuchskräfte und hat sich dabei flexibel auf unsere Bedarfe eingestellt. Die Zusammenarbeit erlebe ich sehr professionell und umsichtig. Die Teilnehmenden profitieren in hohem Maße von den ADG-Modulen.“
Prok. Manuela Gorbach | Leitung Personalmanagement, Volksbank Salzburg eG
„Die Zusammenarbeit ist besonders konstruktiv und die Möglichkeit, eine Orientierungs AC individuell auf unsere Anforderungen abzustimmen, war besonders wertvoll. Die Professionalität und Erfahrung der Kollegen besonders hilfreich in der Umsetzung.
Wie laufen die Projekte/Themen?
Wir werden 2023 zum 3. Mal in Folge eine Orientierungs AC mit Feedback in unserem Haus abhalten, somit läuft dieses Format besonders gut in der Volksbank Salzburg eG.Inwiefern erleben Sie eine Wirksamkeit der Maßnahmen?
Eine Standortbestimmung mit dieser Aussagekraft ist sowohl für die teilnehmenden Führungskräfte als auch für die HR-Abteilung und den Vorstand besonders wertvoll.“
Wir sind an Ihrer Seite!
Mit all diesen Herausforderungen sind Sie nicht alleine.
Wir wollen Ihnen helfen, diese aktuellen Themen erfolgreich zu meistern, damit Sie langfristig Ihr Leistungsversprechen und Ihre Leistungsfähigkeit bestätigen können.
Ihr direkter Kontkat:
Telefon: +49 2602 14 149
TeamIndividual@adg-campus.de